پازل گمشده بهره‌وری در شرکت‌های خودروساز

پازل گمشده بهره‌وری در شرکت‌های خودروساز

یكی از انتقادهایی كه در میان انبوه نقدهای موجود در صنعت خودرو وجود دارد، «پایین بودن میزان بهره‌وری» است. 
بیان گاه‌وبی‌گاه ‌این موضوع كه «صنعت خودرو از بهره‌وری پایینی برخوردار است» بدون اشاره به تعاریف اقتصادی این شاخص و همچنین شرایط حاكم بر صنعت خودرو كشور، این سوال را ایجاد می‌كند كه آیا چنین انتقادی به خودروسازان رواست؟  موضوع پایین بودن بهره‌وری تولید خصوصا پس از اعمال فرمول شورای رقابت، باعث شد تا بحث بهره‌وری در صنعت خودرو بار دیگر داغ شود.  بر همین اساس بسیاری از كارشناسان افزایش قیمت محصولات خودروسازان را به دلیل پایین بودن بهره‌وری در این صنعت، اقدامی نادرست ارزیابی می‌كنند و عقیده دارند افزایش قیمت در چنین صنعتی باعث كاهش بیش‌ازپیش بهره‌وری می‌شود.  بر این اساس در تعریفی ساده از بهره‌وری می‌توان گفت «بهر‌ه‌وری نسبت بازدهی به نهاده‌ها است به این معنا كه با مقدار معینی از سرمایه و نیروی كار می‌توان چقدر كالا تولید كرد.» از نگاه اقتصاددانان اگر با نسبت كمتری از سرمایه و نیروی كار بتوان محصول بیشتری به دست آورد، به این معناست كه در یك بنگاه تولیدی بهره‌وری بالا رفته است.  اما آیا در صنعت خودرو چنین اتفاقی در جریان است؟ اصولا بالا یا پایین بودن بهره‌وری در صنعتی مانند خودرو چگونه قابل بررسی است و اگر بهره‌وری در صنعت خودرو پایین است، علت آن را در كجا باید جست‌وجو كرد؟ 
 برای رسیدن به میزان بهر‌ه‌وری خودروسازان یكی‌ از روش‌ها، تقسیم تیراژ تولید در هر سال بر تعداد كاركنان است.   بر همین اساس برای داشتن یك بررسی اجمالی از میزان بهره‌وری ایران‌خودرو به‌عنوان بزرگ‌ترین خودروساز كشور در سال 90 می‌توان این روش را به كار برد.  در سال یاد شده كه خودروسازان بیشترین تیراژ تولید را به ثبت رساندند، با در نظر گرفتن تعداد كل كاركنان ایران‌خودرو كه چیزی حدود 54 هزار نفر است و همچنین تولید 770 هزار دستگاهی این شركت در این سال  می‌توان به این نتیجه رسید كه هر كارمند در ایران‌خودرو در سال 90 تعداد 14 دستگاه خودرو تولید كرده است.   اما با در نظر گرفتن تیراژ تولید این خودروساز در سال بعد از آن، كه تولید به دلیل مسائلی نظیر تحریم‌ها و همچنین كمبود منابع مالی خودروسازان با افتی نزدیك به 50 درصدی همراه شد، می‌توان به این نتیجه رسید كه هر كارمند در ایران‌خودرو نزدیك به 7 عدد خودرو در سال 91 به تولید رسانده است.  در سایپا نیز شرایط به همین شكل است. این شركت در سال 90 كه سال طلایی خودروسازان بود، با 48 هزار كارمند توانست تیراژی 800 هزار دستگاهی داشته باشد. در واقع در شركت سایپا در سال مذكور، هر كارمند كمی بیشتر از 16 خودرو به تولید رسانده است در حالی كه این عدد در سال بعد از آن به تولید نزدیك به 5 دستگاه در سال توسط هر كارمند رسید.   با توجه به ارقام یاد شده، واضح است كه بهر‌ه‌وری در صنعت خودرو با افت شدیدی طی دست‌كم دو سال گذشته همراه بوده است، روندی كه البته با ورود به سال 93 در حال اصلاح است. 
 در همین زمینه احمد نعمت‌بخش، دبیر انجمن خودروسازان با اشاره به رشد بیش از 70 درصدی خودروسازان در سه ماه ابتدایی امسال، عقیده دارد خودروسازان به خوبی توانسته‌اند بهر‌ه‌وری تولید را افزایش داده و نسبت به سال‌های قبل با بهبود همراه كنند.   اما با توجه به وجود راهكارهای علمی مختلفی كه در دنیا برای افزایش بهره‌وری وجود دارد، چرا خودروسازان نتوانستند برای جلوگیری از چنین افتی در بهره‌وری، اقدامی انجام دهند؟ 
 خودروسازان در پاسخ به این سوال، به حفظ اجباری كارمندان از سوی دولت با وجود افت شدید تولید اشاره می‌كنند.   آنها در حالی به حفظ اجباری كاركنان در شركت‌های خود اشاره می‌كنند كه در كنار آن، به انبوهی از شرکت‌های اقماری (در ایران‌خودرو حدود ۱۵۰ و در سایپا حدود۹۰ شرکت) اشاره‌ای نمی‌كنند. بر اساس نتایج به دست آمده از تحقیق و تفحص مجلس، این شركت‌ها در داخل و خارج از كشور با مدیریت‌های ماتریسی، تو در تو، پیچیده و فاقد کارآمدی لازم یا غیر فعال هستند و تبدیل به محلی برای جذب منابع انسانی و و انجام معاملات خاص شده‌اند. چنین شركت‌هایی در حالی توسط خودروسازان گسترش داده شده‌اند كه این‌گونه عملکرد‌ها قطعا هزینه‌های سربار فراوانی برای خودروسازان به همراه داشته است.  

گم شدن بهره‌وری در میان نرخ تورم 

 اما یك مدیر ارشد در صنعت خودرو در رابطه با میزان بهره‌وری این صنعت به خبرنگار «دنیای‌اقتصاد» می‌گوید: بهر‌ه‌وری به معنای شرایط تولید است و تنها به ارزان تمام شدن محصول بازنمی‌گردد، زیرا ممكن است در برخی محصولات مواد اولیه‌ای كه مورد استفاده قرار می‌گیرد باعث گران تمام شدن قیمت محصول شود. این مدیر ارشد در ادامه می‌گوید: صنعت خودرو در سال‌های 89 و 90 از نظر بهره‌وری چه در مقایسه با خود و چه در مقایسه با سایر صنایع هم‌سطح در وضعیت خوبی قرار داشت، اما بعد از این سال‌ها تولیدات خودروسازان در حالی به نصف رسید كه هیچ کارگر یا کارمندی توسط خودروسازان اخراج نشد، بنابراین در چنین شرایطی طبیعی است كه بهره‌وری نیز كاهش پیدا می‌كند. 
 حال با توجه به شرایطی كه بر صنعت خودروی كشور حاكم است (شرایطی نظیر بالا بودن تعداد كاركنان و پایین بودن تكنولوژی تولید) آیا می‌توان تنها با تكیه بر افزایش قیمت، رشد بهره‌وری به معنای تولید خودرو با سرعتی بالا نسبت به تعداد كاركنان را به دست آورد؟  چنین سوالی از آنجا مطرح می‌شود كه از نگاه مردم و منتقدان، خودروسازان به جای انجام هر كاری برای بهبود بهره‌وری در تولید خودرو، راهكار افزایش قیمت را انتخاب می‌كنند. دبیرانجمن قطعه‌سازان در پاسخ به سوالی كه مطرح شد، به «دنیای اقتصاد» می‌گوید: خودروسازان به خوبی با سیستم‌های بهره‌وری كه منجر به كاهش هزینه‌ها می‌شود آشنا هستند لذا قطعه‌سازان و خودروسازان برنامه‌های مدونی برای بهبود بهره‌وری و كاهش اتلاف هزینه و انرژی برای بنگاه‌های خود دارند. ساسان قربانی در ادامه با اشاره به اینكه با توجه به برنامه‌ریزی‌های موجود در صنعت خودرو، زنجیره خودروسازی هرساله با درصدی بهبود بهره‌وری همراه است، می‌گوید: هرچند بهره‌وری و بهبود مستمر در دستور كار است اما در حالی‌كه میزان بهره‌وری خودروسازان 2 تا 3 درصد در سال است و قطعه‌سازان نیز در سال به صورت میانگین تا 5 درصد بهبود بهره‌وری دارند، این میزان بهره‌وری نمی‌تواند پاسخگوی تورم 30 یا 40 درصدی سالانه باشد بنابراین بهبود بهره‌وری خودروسازان در این میان گم می‌شود و اصلا دیده نمی‌شود.   اما در نهایت با توجه به مشكلات موجود در صنعت خودروی كشورمان، سوال اصلی همچنان بر جای خود باقی است، اینكه آیا می‌توان با تكیه بر افزایش قیمت، بر پایین بودن بهره‌وری صنعت خودرو غلبه كرد؟ 
 به عقیده یكی از مدیران صنعت خودرو، زمانی كه قیمت‌ها افزایش می‌یابند، سودآوری شركت‌های خودروساز نیز بیشتر می‌شود به این ترتیب آنها می‌توانند با تكیه بر افزایش قیمت‌های رخ داده، برای سرمایه‌گذاری‌های جدید اقدام كنند، توسعه محصول و در نهایت بهبود بهره‌وری داشته باشند. این عقیده در حالی از سوی این مدیر وجود دارد كه بسیاری از مشتریان صنعت خودرو، با گذشت سال‌ها از فعالیت خودروسازان، انتظار رشد و بهره‌وری بیشتری از صنعت خودرو دارند. به این ترتیب با توجه به افزایش هرساله قیمت خودرو، رشد تورم و ثبات درآمد عموم مردم نسبت به نرخ تورم، مشتریان توقع دارند خودروسازان با بهبود بیش‌ازپیش بهره‌وری كه می‌تواند به معنای تولید خودرو با هزینه‌های كمتر و سرعتی بالاتر باشد، خودروهایی ارزان‌تر را در تعدادی بیشتر به دست مشتریانی برسانند كه تصور می‌كنند با افزایش قیمت‌های رخ داده شانسی برای خرید خودرو ندارند.

منبع

دنیای اقتصاد

برچسب : خودرو , بهره وری , خودروساز , صنعت , اقتصاد , شاخص , شورای رقابت , قیمت






مرتب سازی :

نظرات کاربردی همه نظرات>

1 نظر

سعید
3

واردات رسمی خودروهای کم‌مصرف بدون تعرفه آغاز شد/ مذاکره وزارت صنعت با واردکنندگان رسمی خودرو
مدیرکل دفتر مقررات واردات و صادرات وزارت صنعت، معدن و تجارت از مذاکره این وزارتخانه با واردکنندگان رسمی خودرو به منظور واردات خودروهای کم‌مصرف خبرداد و گفت: براساس آمارها، برخی واردکنندگان برندهای مطرح، اقدام به واردات خودروهای کم مصرف بدون تعرفه کرده‌اند و به زودی در خیابان‌های پایتخت، این خودروها تردد خواهند کرد.

سیدعباس حسینی در گفتگو با مهر از کاهش تعرفه واردات خودروهای کم مصرف و هیبریدی خبرداد و گفت: سود بازرگانی واردات این خودروها صفر است و به عبارت دیگر، این خودروها معاف از پرداخت سود بازرگانی در واردات هستند، این در حالی است که حقوق ورودی ترکیبی از سود بازرگانی و حقوق گمرکی است که بر این اساس، مجموع حقوق ورودی خودروهای کم مصرف، 4 درصد تعیین شده است.

http://khabarfarsi.com/ext/9954263
11:28  1393/05/01
پاسخ دادن
1
صفحه 1 از 1

ارسال نظر
نظر شما بعد از تایید در سایت قرار داده می شود. نظرات با محتوای غیر مرتبط، نامحترمانه و فارسی با نوشتار انگلیسی تایید نخواهند شد.
نام    
نظر شما  
 
مقالات برتر
wait
پربحث ترین خودروی
wait
کاربران برتر سایت طی ماه گذشته
آخرین نظرات اخبار و مقالات
S3 بجنورد 13 آبان : اسفند شاسی شد، فروردین کارت ماشین اومد ولی خبری از کارت سبز نیست. کارت سبز و کارت سوخت هم پستچی میاره؟
x5 اسفند : چندتا نظر پایین تر رو نگاه کنید گفتن x5 اردیبهشت تحویل گرفتن سایت دیوار رو هم بگردید x5 مدل 1403 برای فروش زیاد هست که احتمالا برای امسال تحویلشون
s3 black : سلام خو کرمان از چهارشنبه تا جمعه دوباره هشدار نارنجی شد دوباره ماشینا باید یک دور بخیسه. لعنت به کرمان موتور
پیشرفت : خدای من سهند. عجب ماشینیه، زمین تا آسمون با ساینا فرق داره، برای همین حدود 150 اختلاف دارن دیگه
جک اس فایو ۲۴ مهر : گفتن تا ۱۵ اردیبهشت شاسی میشه حتما امروزم ۱۱ اردیبهشته و فعلا که خبری نیست فکر کنم بازم سرکاریم
s3 سفید آبان : بله اسفند شاسی ، فروردین کارت خودرو و سند سبز رسیده ، کارت سوخت هم گرفته شده اما افسوس خودرویی در کار نیست از بیمه 1.5 ماه گذشته
تارا : تبریک میگم ایشالله به همین زودیا هم تحویلش بگیرید شماهم برای تاخیری ثبت درخواست داده بودید که چه ماهی فاکتور میشه؟؟ من چند روز پیش برای تارااتومات فروش فوری تاریخ تحویل دی ماه بود ،،،تاخیری داره ثبت درخواست دادم گفتن توی تیرماه فاکتور میشه به شما چه تاریخی گفته بودن؟؟؟؟؟
J4 : میشه تاریخ شاسی شدن و بقیه مراحل رو بگی؟؟۹
J4 : میشه تاریخ شاسی شدن و بقیه مراحل رو بگی؟؟
تارا : سلام از کجا اطمینان دارید؟پرسیدید؟ و اینکه پیش فروش یا فوری؟ تاریخ واریز وجه؟
آخرین نظرات اطلاعات خودرو
حسین : منم موندم ایا واقعا تبدیل بزنیم تا آخر خرداد ماشین بدستمون میرسه ؟
پارس سفارش : ما هم کلافه شدیم بخدا کی میخوان پارس سفارشی پیام بدن 4714 همگی زنگ بزنیم
دوگانه آبی کبود طرح دوم یکپارچه تحویل 30 دی بخشنامه 4614 : در جواب سیددوگانه. شما تو اولویت فاکتور شدن هستید و انشالله به زودی فاکتور خواهید شد.
207🍂 : کسی فاکتور شده لطفا بیاین اطلاع بدین؟
رانا اسفند1402 : سلام شما تحویل اسفند بودی یا بهمن؟ کدوم طرح؟
اریاس : پیش پرداخت خرداد سال 1402 موعد تحویل هفته چهارم اذر1402 تکمیل وجه 5 فرودین 1403 فاکتور24فرودین 28 فرودین پلاک امروز پیامک تحویل حضوری اومده که تایید نمیکنم برا حضوری تعیین پیمانکار برا حمل میشه و بعد تعیین شدن ظاهرا 15 روز زمان میبره نهایتا برسه دستم
دوگانه آبی کبود طرح دوم یکپارچه تحویل 30 دی بخشنامه 4614 : خلیل جان سلام. برای من روز بعد فاکتور شدن پلاک شد اما برای شما ظاهرا کمی تو پلاک شدن تاخیر خواهد داشت، و اینکه اگه خودرو شما پلاک بشه نهایتا باید ظرف یک هفته تحویل بدن. در مورد کسورات هم همه اون 40 میلیون لحاظ نمیشه و شما سود مشارکت رو قبلا استفاده کردی. (در تکمیل وجه به عنوان کسورات پرداخت و تنها خسارت تحویل خودرو که حدودا 32 تا 35 میلیون باید باشه به شما تعلق میگیره.
ساینا دو گانه هفته چهارم آذر : سلام خدمت دوستان بالاخره بعد از چندین ماه دیروز ماشین رو تحویل گرفتم از نمایندگی مشهد 29آذز تکمیل وجه اولیه.13اسفند تکمیل وجه دوم15فروردین واریز مبلغ مابه التفاوت بیمه 25فروردین پلاک,و بالاخره ده اردیبهشت تحویل کارت ماشین و برگ سبز رو هم نه اردیبهشت آوردن دم خونه لاستیک ها گلدستون زاپاس کویر پنج میلیون و هشتاد واسه دزدگیر و ردیاب آزمون گرفتن.یک میلیون و دویست واسه سینی زیر موتور آن شاالله به زودی ماشین همه ی شما دوستان به دستتون برسه
افشین : سلام از تلفن گویا 096550 بگیر
سجاد : عجله چی دار فراخان بعدی الویت دوم هفته بعدی احتمالن میاد سفارشی هست